Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 5.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
Senior IT Architekt Service Management Plattform (m/w/d)
ab sofort und in Vollzeit bevorzugt in Bonn oder München, alternativ bundesweit an einem unserer BWI Standorte
Die Abteilung Automation Architecture IT Service Management ist verantwortlich für das Service Management und die Architektur der zentralen Service Management Plattform der BWI. Auf ihr basieren alle Services der BWI - wer im Mittelpunkt stehen möchte ist hier richtig.
- Fachliche und technische Analyse und Optimierung von IT-Architekturen
- Beratung von Fachbereichen und Management in diesen Fragestellungen
- Erstellung von Lösungsdesigns und Entscheidungsvorlagen
- Steuerung von Entwicklung, Test und Dokumentation von Lösungen
- Erstellung von Fach- und IT-Konzepten
- Gestaltung der strategischen Weiterentwicklung der ITSM Landschaft
- Mitarbeit in Projekten und in der Qualitätssicherung
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Bereich
- Mindestens 5 Jahre Erfahrungen im Bereich komplexen Anwendungslandschaften und IT-Architekturmanagement in komplexen Projekten und idealerweise auch ITIL Kenntnisse
- Detaillierte Kenntnisse aktueller Verfahrensmethodiken und Technologien im Bereich Softwareentwicklung
- Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Qualitätsbewusstsein
- Sehr gute Erfahrungen im Bereich Kundenbetreuung und Durchsetzungsvermögen
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Langfristig sicherer Arbeitsplatz
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
- Vertrauensarbeitszeit - Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
- Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
- Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge
