Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 5.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
IT Change Manager Datacenter & Platform (m/w/d)
ab sofort und in Vollzeit in Köln, Berlin, Meckenheim oder Strausberg.
Das Change Office Datacenter & Platform verantwortet die Prüfung, Freigabe, Koordination und Überwachung aller Veränderungen an der IT Infrastruktur innerhalb der Rechenzentren der BWI
- Koordination, Management und Überwachung von Changes innerhalb der BWI
- Abstimmung und Koordinierung von Changes mit anderen Change Offices sowie Beauftragung und Überwachung der Releaseaktivitäten
- Autorisierung von Changes in Zusammenarbeit mit der Fachabteilung sowie fachliche Abstimmung mit den Betriebsmanagern und Implementation Managern
- Überwachung der Qualität durchzuführender Changes und die Einhaltung der Zeitpläne
- Prüfung der Aktualisierung von Change-Einträgen, inkl. aller Fortschritte und Korrekturen
- Durchführung von Analysen und Change-Reviews sowie Auswertungen von Backlock-Berichten und Changestatistiken
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich IT
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Projektleitung
- Umfassende Kenntnisse der IT Service Management-Prozesse gemäß ITIL mit Schwerpunkt Service Support
- Eine Projektmanagement-Zertifizierung (IPMA D oder vergleichbar)
- Sicherer Umgang mit Maximo, MS-Office und Outlook
- Ein ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie unternehmerisches Denkvermögen
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Langfristig sicherer Arbeitsplatz
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
- Vertrauensarbeitszeit - Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
- Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
- Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge
