Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 5.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
Senior Service Expert Managed Database DB2 (m/w/d)
ab sofort und in Vollzeit in München, Bonn, Strausberg oder Wilhelmshaven. Der Service Bereich Managed Server & Database verantwortet den Betrieb der Rechenzentren der BWI. Der Service Datenbanken fungiert dabei als zentraler Dienstleister für die BWI als auch für die Bundeswehr. Es bündelt die Verantwortung sowie Funktionen und ist die Schnittstelle in Bereiche außerhalb des Services.
- Beratung und Unterstützung beim Betrieb von DB2 LUW (Linux, Unix, Windows) Datenbanken und Anwendungslösungen
- Mitarbeit bei der Analyse von Anforderungen für die mögliche Nutzung von vorhandenen oder der Entwicklung neuer IT-Services der BWI
- Dokumentation, Wissensaufbau und -transfer innerhalb der Organisationseinheit
- Unterstützung und Mitwirkung bei Kundenprojekten im Bereich Datenbanken LUW Umfeld
- Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse im IBM Umfeld besonders im Bereich Datenbanken (DB2) sowie sehr gute Kenntnisse im LUW-Umfeld
- Erfahrung in der selbständigen Bearbeitung komplexer Fachthemen sowie idealerweise Erfahrung im Bereich der Bundeswehr
- Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Langfristig sicherer Arbeitsplatz
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle
- Vertrauensarbeitszeit - Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
- Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen
- Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge
