Unser Mandant ist eine führende Handels- und Dienstleistungsgruppe im IT-Systemgeschäft und benachbarter Segmente aus der Bürowirtschaft mit mehreren hundert bundesweiten Standorten und dem Sitz der Firmenzentrale in Nordwestdeutschland. Zur unternehmerischen Steuerung und Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes IT-Systemhäuser suchen wir zur Regelung des langjährigen Stelleninhabers eine branchenerfahrene und vertriebsorientierte Persönlichkeit (m/w) als
- Ergebnisverantwortliche Steuerung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs IT-Systemhäuser
- Inhaltliche Ausgestaltung und Weiterentwicklung der bestehenden Leistungskonzepte
- Akquisition neuer IT-Systemhäuser und strategisch relevanter Vertragslieferanten - sowohl im Bereich klassischer IT-Systemhäuser als auch in angrenzenden Produkt- und Dienstleistungsbereichen
- Stärkung der jeweiligen Standorte durch Weiterentwicklung der Geschäftsmodelle vor Ort
- Persönliche Betreuung der IT-Systemhäuser
- Führung von Vertragsverhandlungen mit bestehenden Lieferanten
- Mitarbeiterführung und –motivation
- Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, alternativ: fundierte kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung
- Mehrjährige ergebnisverantwortliche Berufserfahrungen aus einem IT-Systemhaus mit klarem Mittelstandsbezug
- Kenntnisse des nationalen Marktes für Informationssysteme und IT-Systemhäuser
- Profunde Kenntnisse der Bedürfnisse, Strukturen und Abläufe auf Seiten der gewerblichen Endkunden im Hinblick auf IT-Dienstleistungen
- Erfahrungen im Business Development (frühzeitiges Erkennen von Marktentwicklungen, vorausgreifendes Denken, Ergreifung von Chancen)
- Hohe Eigeninitiative und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
- Innovationskraft (Entwicklung „frischer“, neuer Ideen, Infragestellen traditioneller Herangehensweisen)
- Überzeugungs- und Umsetzungsstärke
- Fähigkeit zum zielgerichteten Networking
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Moderationsfähigkeit, Empathie und diplomatische Gewandtheit
- Reisebereitschaft
- Unternehmerisch geprägte Gestaltungsaufgabe
- Spannende Aufgabe in einem hoch dynamischen Marktumfeld
- Einbindung in eine stabile, leistungsfähige und modern geführte Organisation
- Menschenzentrierte Unternehmenskultur
- Interessantes Gehaltspaket
- Gute Sozialleistungen
Haben wir Ihr Interesse an dieser gestaltungsstarken und herausfordernden Aufgabe geweckt? Dann freuen wir uns als beauftragte Beratung unter der Kz. 1062 auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Vorabinformationen erhalten Sie gerne von Herrn Peter Hartkopf (02204-9506-11) und Herrn Christoph Zimmermann (02204-9506-16). Alle wichtigen Details zu den ausgeschriebenen Positionen erfahren Sie dann im persönlichen Gespräch. HARTKOPF & CIE. Personalberatung GmbH, E-Mail: bewerbung@hartkopfcie.de
